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六旬博导考核不合格发罪己诏,校方回应:聘期考核不合格,不会导致“非升即走”或“解聘”

六旬博导考核不合格发罪己诏,校方回应:聘期考核不合格,不会导致“非升即走”或“解聘”
3月12日,上游新闻以“中南财经政法大学六旬教授因考核不合格,朋友圈怒发‘罪己诏’?校方回应”为题,对“教授因考核不合格当场退群,并在朋友圈发‘罪己诏’”的网络传言进行了核实报道。
3月12日,中南财经政法大学法学院发布关于李力教授聘期考核情况的说明。
六旬博导考核不合格发罪己诏,校方回应:聘期考核不合格,不会导致“非升即走”或“解聘”(图1)
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此前,有关“中南财经政法大学教授因考核不合格当场退群,并在朋友圈发‘罪己诏’”的消息在网上引发热议。
六旬博导考核不合格发罪己诏,校方回应:聘期考核不合格,不会导致“非升即走”或“解聘”(图2)
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相关截图显示,ID名“李力”的用户在社交群内表示,因考核不合格而退群,“因为马上就要退休了,尤其是昨天晚上接到考核公示通知,感觉自己无脸再继续混了!今天上午将在朋友圈发个罪己诏,中南法学院眼瞎,当年怎么引进蠢才,我无能之辈!四年发了16篇,近四十万字论文,其中3个C。确实没有大刊!发表太难了!给大家添堵了。”
力教授的事件不仅是一个个人的考核结果,更是整个教育体系中亟需改革的缩影。学校的回应虽然体现了维护教师合法权益的决心,但在机制和制度的完善上仍然需要继续努力。希望未来的考核体系能够在公正与严谨之间取得一个更好的平衡,为教育事业的发展奠定稳固的基础


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